Mato Grosso

Corpo de Bombeiros participa de evento e debate estratégias de gestão de incêndios no entorno de ferrovias

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O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) apresentou, nesta terça-feira (17.3), os principais pontos relacionados à gestão de incêndios florestais em empreendimentos lineares de infraestrutura, com ênfase em ferrovias. O objetivo foi demonstrar os fatores de risco na implementação que envolvem a infraestrutura logística e reforçar a importância da integração entre órgãos públicos e concessionárias desde a fase inicial dos projetos.

A apresentação fez parte da 3ª edição do Workshop de Licenciamento Ambiental, promovido pela Rumo, que busca viabilizar projetos estratégicos no estado, como a Ferrovia de Mato Grosso. O evento reuniu autoridades, especialistas e representantes do setor para debater a aplicação prática da legislação ambiental em empreendimentos de grande porte, com foco em infraestrutura logística.

Entre os temas discutidos, destacou-se a análise da Lei Geral do Licenciamento Ambiental (Lei nº 15.190/2025), em vigor desde 4 de fevereiro, que estabelece regras gerais para a autorização de atividades ou empreendimento com potencial impacto ambiental.

Durante sua apresentação, o comandante-geral do CBMMT, coronel BM Flávio Glêdson Vieira Bezerra, destacou os resultados alcançados no combate a incêndios florestais no estado em 2025, incluindo a redução de 82% nos focos de calor em relação a 2024 e a queda de 70% em comparação à média dos últimos dez anos.

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Ele detalhou ainda as estratégias adotadas para atingir esses índices e os principais desafios relacionados a empreendimentos lineares e a necessidade de integração. Entre os pontos de atenção, o coronel citou as fontes de ignição, como faíscas geradas pelos trilhos que podem atingir vegetação e áreas próximas, e a dificuldade de acesso a trechos restritos da ferrovia, o que limita a atuação rápida das equipes de combate a incêndios florestais.

“Fomos convidados a apresentar nosso trabalho na área de gestão de incêndios florestais, bem como os resultados que temos alcançado. Também buscamos fortalecer parcerias com a Rumo e com os demais órgãos envolvidos na implantação desses empreendimentos lineares, especialmente os órgãos de licenciamento. A ideia é que, aqui em Mato Grosso, esses projetos já se iniciem de forma integrada, com articulação entre os órgãos estaduais, para promover ações conjuntas de prevenção e controle de incêndios”, afirmou o comandante.

O coronel reforçou ainda que, em projetos de grande porte, é essencial que planejamento ambiental, execução logística e prevenção de riscos estejam articulados, antecipando problemas e assegurando sustentabilidade ao longo de todo o processo.

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Nesse contexto, o CBMMT assume papel estratégico, atuando na fiscalização e no planejamento de ações preventivas em parceria com empresas e órgãos públicos, como o que já é realizado junto aos produtores rurais por meio do Sistema Integrado de Cadastro de Recurso para Apoio aos Incêndios Florestais (Sicraif).

Além do Corpo de Bombeiros Militar, o workshop contou com representantes da Secretaria de Estado de Meio Ambiente, do Instituto Brasileiro do Meio Ambiente e dos Recursos Naturais Renováveis (Ibama), da Associação Brasileira de Entidades Estaduais de Meio Ambiente (Abema) e de outras entidades ligadas à regulação e preservação ambiental.

A programação incluiu ainda painéis sobre a nova legislação ambiental, integração logística, inovação e sustentabilidade, além de um curso sobre a nova Lei de Licenciamento Ambiental e atividades práticas voltadas à agenda ambiental.

Fonte: Governo MT – MT

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Mato Grosso

Seduc inicia revisão do processo de atribuição com escuta de gestores e secretários escolares

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A Secretaria de Estado de Educação de Mato Grosso (Seduc-MT) reuniu, nesta sexta-feira (19.6), em Cuiabá, secretários escolares, gestores e técnicos da Rede Estadual para discutir melhorias no processo de atribuição de profissionais da educação para o ano letivo de 2027.

A formação presencial, realizada no Hotel Gran Odara, teve como tema “Atribuição em Foco: Diagnóstico, Validação e Melhorias para 2027”. A iniciativa busca identificar, com base na experiência das escolas, quais ajustes são necessários para tornar o processo mais claro, eficiente e alinhado à realidade das unidades.

A secretária de Estado de Educação, Flávia Emanuelle Soares, afirmou que o aperfeiçoamento da atribuição depende da participação direta dos servidores que atuam nas escolas e nas equipes técnicas. Segundo ela, são esses profissionais que conhecem os pontos de atenção do processo e podem contribuir para mudanças mais efetivas.

“Os servidores são agentes de mudança na rede. Quando apontam dificuldades, validam informações e apresentam propostas, ajudam a Seduc a aperfeiçoar processos e a tomar decisões mais próximas da realidade das escolas. É com essa participação que conseguimos corrigir fluxos, melhorar a organização do trabalho e preparar melhor o ano letivo”, destacou Flávia.

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Durante a abertura, o secretário-adjunto de Gestão de Pessoas, Geonir Paulo Schnorr, ressaltou que o planejamento da atribuição de 2027 começa com a escuta das unidades escolares. Para ele, o encontro permite que o órgão central, as diretorias regionais e as escolas construam soluções de forma conjunta.

“O planejamento de 2027 começa agora. Estamos construindo esse processo junto com quem vive a realidade das unidades escolares. Quanto mais pessoas participam, mais completo e eficiente se torna o resultado”, afirmou Geonir.

A diretora adjunta da Diretoria Metropolitana de Educação (DME), Alessandra Silva, também destacou a importância da participação dos profissionais na revisão do processo. Segundo ela, a formação abre espaço para reconhecer avanços, discutir dificuldades e propor encaminhamentos que atendam melhor às necessidades de cada escola.

Ao longo do encontro, os participantes analisam os principais desafios observados no Processo de Atribuição de 2026, discutem situações relacionadas à vinculação de profissionais e apresentam sugestões para aprimorar os fluxos, os prazos, a comunicação e as ferramentas de gestão.

A formação integra a estratégia da Seduc para antecipar o planejamento do próximo ano letivo e organizar o processo de atribuição de 2027 com mais segurança, transparência e aderência às necessidades das unidades escolares.

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Fonte: Governo MT – MT

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