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Atvos Lança Programa de Trainee Corporativo com Inscrições Abertas até 4 de Novembro

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A Atvos, reconhecida como uma das líderes na transição da matriz energética e uma das maiores produtoras de biocombustíveis do Brasil, anunciou a abertura das inscrições para o Programa de Trainee Corporativo 2025. Os interessados têm até o dia 4 de novembro para se candidatar. Podem participar graduados entre julho de 2022 e julho de 2024 nos cursos de Administração, Engenharias, Economia, Finanças, Ciências Contábeis, Ciências da Computação, Sistemas de Informação, Direito, Psicologia ou em áreas correlatas.

O Programa é direcionado a candidatos que estejam dispostos a trabalhar em um modelo híbrido, com três dias de atividades presenciais no escritório corporativo da Atvos, localizado em Pinheiros, na zona oeste de São Paulo. É necessário que os candidatos possuam experiência anterior na área de atuação e que o domínio do inglês em nível avançado seja desejável.

Cristiana Gomes, vice-presidente de Gente, Gestão e Sustentabilidade da Atvos, enfatiza que a empresa desempenha um papel fundamental na produção de biocombustíveis, apoiando a transição energética global. “Os novos talentos terão a chance de vivenciar e contribuir com projetos inovadores que geram impacto significativo no setor. Esta é uma oportunidade para se desenvolver em um segmento em ascensão no mercado de trabalho”, afirma.

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O Programa de Trainee, realizado em parceria com a Cia de Talentos, oferece uma trilha de aprendizagem acelerada, imersão em diferentes áreas da empresa e nas unidades agroindustriais situadas nas regiões Sudeste e Centro-Oeste. Os participantes também participarão de treinamentos em habilidades gerais, desenvolverão um projeto individual de um novo produto ou processo da área de negócios e contarão com um programa de mentoria interna, além de acompanhamento de carreira pela área de Gente & Gestão.

“Valorizamos jovens que compartilham atitudes e comportamentos alinhados à nossa empresa e que desejam participar de projetos inovadores no agronegócio. O desenvolvimento profissional e o aprendizado contínuo são parte da nossa cultura, e esperamos que, ao final dos 15 meses do programa, os selecionados estejam prontos para ocupar cargos de especialistas ou de coordenação”, conclui a executiva.

Benefícios e Etapas do Processo Seletivo

As inscrições podem ser realizadas através do site da Atvos até 4 de novembro de 2024. Além de uma remuneração competitiva, os candidatos aprovados receberão benefícios como assistência médica e odontológica, vale-alimentação ou vale-refeição, vale-transporte ou estacionamento, previdência privada, Participação nos Lucros e Resultados (PLR), seguro de vida, acesso ao Wellhub, convênios com farmácias e outras parcerias de desconto.

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Durante o período de inscrições, os candidatos serão convidados a realizar testes online. Os pré-aprovados seguirão para as etapas de Oficinas, Academia do Conhecimento e Entrevista Final, com previsão de início das atividades em fevereiro de 2025.

Fonte: Portal do Agronegócio

Fonte: Portal do Agronegócio

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Distribuidora denunciada por som alto é interditada em Cuiabá por funcionamento irregular

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Uma distribuidora e tabacaria denunciada por poluição sonora foi interditada pela Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Ordem Pública (Sorp), nesta sexta-feira (24), após fiscalização constatar funcionamento irregular em área de passeio público, sem alvará de localização e funcionamento. A ação ocorreu na Avenida Governador Dante Martins de Oliveira, onde foi verificado que o estabelecimento exercia atividade comercial sobre o logradouro público.

O gerente apresentou autorização para atividade apenas dentro dos limites do imóvel, e não sobre o logradouro público. A atividade exercida no local vistoriado não é passível de regularização, por se tratar de ocupação de passeio público.

A equipe de fiscalização lavrou Termo de Vistoria Comercial e Auto de Infração por ausência de alvará de localização e funcionamento no ponto onde a atividade estava sendo exercida. Além da autuação, foi determinada a interdição imediata da atividade comercial na área irregular.

No momento da fiscalização, o gerente estava presente e informou que o imóvel é locado de terceiro. O proprietário da empresa não se encontrava no local, mas entrou em contato por telefone e informou que apresentará o contrato de locação na Secretaria.

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Caso o local volte a funcionar de forma irregular, o responsável poderá ser novamente autuado, com aplicação de penalidade em dobro, além de poder ser conduzido à delegacia. O descumprimento da medida configura crime de desobediência.

Além disso, a equipe de fiscalização deve retornar ao local para verificar denúncias de poluição sonora. Também será emitida ordem de serviço para fiscalização da borracharia localizada na mesma área, uma vez que o estabelecimento pode estar na mesma situação de ocupação irregular de logradouro público. A equipe irá verificar alvará, inscrição e limites da edificação.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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