Várzea Grande

Prefeitura capacita servidores em Libras para ampliar acessibilidade e qualificar atendimento à população

Publicado em

23 de julho de 2026

por

Da Redação

Servidores da Prefeitura de Várzea Grande participam, nesta quinta-feira (23), de um curso de capacitação em Língua Brasileira de Sinais (Libras). A formação reúne profissionais da Secretaria Municipal de Assistência Social, da Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Esporte e Lazer (SMECEL), além de advogados, com o objetivo de tornar o atendimento ao público mais acessível e inclusivo.

Conforme a subsecretária de Assistência Social, Taynara Morais, a iniciativa reforça o compromisso da gestão da prefeita Flávia Moretti (PL) com a acessibilidade e a inclusão.

“O curso contribui para eliminar barreiras de comunicação, assegurando que os cidadãos com deficiência auditiva tenham acesso aos serviços públicos com mais facilidade. Com servidores capacitados em Libras, o atendimento torna-se mais acolhedor na ponta e fortalece o exercício da cidadania. A prefeita Flávia Moretti nos orientou a olhar com carinho e atenção para todas as pessoas com deficiência, e esta é mais uma ação inclusiva e inovadora da gestão”, destacou Taynara.

A gerente do Centro de Referência Especializado de Assistência Social (CREAS), Gleicy Kelly, afirma que a capacitação trará mais eficiência e qualidade aos atendimentos.

“Fico feliz em participar de uma capacitação como essa, pois sei que será muito importante para oferecer mais qualidade, acessibilidade e dignidade às pessoas surdas. Sempre tive curiosidade em conhecer mais a fundo a Libras e não deixei essa oportunidade passar novamente”, disse.

A professora e intérprete de Libras, Helen Patrícia da Silva Campos, explica que o curso possui carga horária de 40 horas e abordará comunicação interpessoal e os principais sinais utilizados no atendimento ao público.

“Essa capacitação é fundamental, não apenas para garantir acessibilidade no atendimento, mas também para promover o acolhimento da pessoa surda. Durante o curso, trabalharemos os principais sinais utilizados na recepção, na inclusão, no atendimento e na conversação. Cerca de 90% das aulas serão práticas, permitindo que os participantes desenvolvam efetivamente a comunicação em Libras”, explicou.

A servidora do Cadastro Único da Secretaria de Assistência Social, Anésia Auxiliadora, relata que a capacitação chega em um momento oportuno.

“Recentemente atendi uma pessoa surda. Mesmo sem conhecer Libras, consegui me comunicar por meio de gestos. Agora, com esse curso, poderei oferecer um atendimento muito melhor aos usuários surdos”, afirmou.

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Fonte: Prefeitura de Várzea Grande – MT

Várzea Grande

Várzea Grande defende incentivos para atrair startups e fortalecer polo de inovação

Published

6 horas ago

11 de outubro de 2026

Da Redação

Em reunião no Parque Tecnológico de Mato Grosso, secretária Fabyane Nagazawa destacou a importância de políticas públicas e legislação municipal para estimular investimentos, tecnologia e geração de empregos

Várzea Grande quer avançar na criação de políticas públicas para atrair empresas de tecnologia, estimular startups e ampliar as oportunidades de desenvolvimento econômico. O tema esteve em pauta durante reunião realizada na tarde de sexta-feira (9), no Parque Tecnológico de Mato Grosso, instalado no município, com representantes do poder público, da Ordem dos Advogados do Brasil (OAB-MT), de instituições de ensino e do ecossistema de inovação.

Representando a Prefeitura de Várzea Grande, a secretária municipal de Desenvolvimento Econômico, Tecnologia e Turismo, Fabyane Nagazawa, apresentou o potencial do município e a importância de avançar na construção de políticas municipais de inovação e de incentivos fiscais para tornar a cidade mais competitiva na atração de empreendimentos tecnológicos.

A discussão envolveu a legislação necessária para estimular novos negócios, a integração entre instituições públicas e privadas e as condições para que empresas inovadoras encontrem em Várzea Grande um ambiente favorável para se instalar e crescer.

“Várzea Grande tem localização estratégica e potencial para se consolidar como um ambiente de inovação. Precisamos aproximar o poder público, as universidades, os investidores e as empresas para transformar esse potencial em oportunidades, desenvolvimento econômico e geração de empregos”, destacou Fabyane.

Legislação e incentivos para novos negócios – Um dos principais pontos discutidos foi a necessidade de avançar na legislação municipal de inovação e nos mecanismos de incentivo fiscal. A avaliação apresentada durante o encontro é que a existência de um parque tecnológico, por si só, não garante a instalação de empresas, também é necessário oferecer condições legais e econômicas competitivas.

Segundo o coordenador do Parque Tecnológico, Rogério Nunes, a reunião teve caráter estratégico e buscou aproximar novamente os integrantes do ecossistema de inovação da estrutura física do complexo, agora em uma etapa mais concreta de implantação.

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O encontro também abriu espaço para apresentar políticas de ciência, tecnologia e inovação, incluindo o planejamento estadual para os próximos anos e iniciativas municipais relacionadas ao governo digital e à inovação.

A construção de um ambiente competitivo passa, conforme os participantes, pela articulação entre o município, o Governo do Estado, as instituições de ensino, o setor produtivo e as entidades que representam profissionais e empreendedores.

OAB-MT aproxima advocacia do ecossistema de inovação – A reunião contou com a participação de Thalita Oliveira de Santana, advogada e presidente da Comissão de Direito para Startups e Inovação da OAB-MT e outros membros. A comissão já havia visitado o local durante a fase de obras e voltou ao parque para conhecer a estrutura e ampliar o diálogo sobre legislação e empreendedorismo tecnológico.

“O objetivo é aproximar os advogados do ecossistema de inovação para que possamos contribuir com os planos e com a legislação em andamento, além de cumprir o papel da OAB de aproximar a sociedade desse ambiente”, explicou Thalita.

Também participaram Rodrigo Zanin, secretário adjunto de Desenvolvimento Científico, Tecnológico e de Inovação da Seciteci-MT; Daphane Godinho, agente local de inovação do Sebrae; Silvia Stering, representante do polo de inovação tecnológica do Instituto Federal de Mato Grosso (IFMT); e Jaqueline Albino, da Agência de Inovação da Universidade do Estado de Mato Grosso (Unemat). Representantes de Cuiabá também estiveram presentes.

Parque tecnológico como oportunidade para Várzea Grande – Construído pelo Governo de Mato Grosso em Várzea Grande, o Parque Tecnológico tem potencial para aproximar empresas, universidades, pesquisadores e investidores, favorecendo o desenvolvimento de soluções tecnológicas e a criação de novos negócios.

O planejamento apresentado pela Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Tecnologia e Turismo prevê a atração progressiva de empresas e marcas, com meta de chegar a 50 empreendimentos em cinco anos. O projeto também considera a qualificação profissional, a sustentabilidade e a diversificação da economia entre os eixos de desenvolvimento.

“Para Várzea Grande, a articulação entre legislação, incentivos e parcerias institucionais é parte da estratégia para aproveitar a estrutura do parque e ampliar a participação do município na economia da inovação. A expectativa é que o avanço das políticas públicas e a cooperação entre as instituições contribuam para criar condições de atração de investimentos, fortalecer o empreendedorismo e gerar novas oportunidades de trabalho e renda para a população”, concluiu Fabyane.